Ngành Nghề
Văn phòng tuyển dụng
[KANTO,CHUBU,KANSAI] KỸ SƯ HẠ TẦNG Thu nhập 3,700,000 yên/năm Mới
VJC-KS-2857 SR Phát triển CNTT / Cơ sở hạ tầng / BrSE / Thiết kế
Nội dung công việc
・ Kỹ sư phái cử kinh doanh, hợp đồng phát triển và kinh doanh đại lý việc làm được trả lương trong các lĩnh vực CNTT / hệ thống thông tin, cơ điện tử / điện tử, sinh học / hóa học
・Bạn sẽ tham gia vào hàng loạt công việc liên quan đến hạ tầng CNTT như thiết kế, xây dựng, vận hành liên quan đến hạ tầng cơ sở hạ tầng hệ thống.
・Cụ thể, chúng tôi sẽ cải thiện chuỗi giá trị của khách hàng bằng cách cung cấp kỹ thuật cho các dự án của khách hàng như SIers lớn và ngành thông tin và truyền thông, đồng thời cung cấp các dịch vụ ngẫu nhiên như phối hợp giữa các quy trình, phát hiện vấn đề, đề xuất cải tiến và thực hiện. Cải thiện tốc độ phát triển.
Địa điểm làm việc: Kanto, Chubu, Kansai (Có hệ thống giới hạn khu vực làm việc)
Yêu cầu bắt buộc:
・Trình độ đàm thoại tiếng Nhật: tương đương N2 trở lên
・Loại công việc và số năm kinh nghiệm: Phát triển CNTT / cơ sở hạ tầng / BrSE / thiết kế: 3 năm trở lên
・Hơn 3 năm kinh nghiệm kỹ thuật tại Nhật Bản
・Có kinh nghiệm trong giám sát mạng và máy chủ, bảo trì, vận hành, xây dựng và thiết kế (có kinh nghiệm trong thiết kế và xây dựng đặc biệt được hoan nghênh)
Các yêu cầu chào đón khác
・ Kinh nghiệm làm việc tại ISP, nhà mạng viễn thông, SIer
・ Chứng chỉ (CCNA, LPIC1, OracleBosystem, Java, TOEIC, v.v.)
・ Tiếng Anh cấp độ kinh doanh (nhiều cơ hội đóng vai trò tích cực trên toàn cầu)
Thu nhập hàng năm 3.700.000 yên ~
Thời gian thử việc: Có Mức lương trong thời gian thử việc: Không thay đổi
<Giờ làm việc> 9: 00-18: 00 (tùy dự án)
Lương làm thêm giờ cố định: Phụ cấp làm thêm ngoài giờ (thanh toán vượt quá nếu có lương làm thêm giờ cố định): Có
Ngày nghỉ
・Thứ bảy, chủ nhật và ngày lễ, 124 ngày nghỉ hàng năm
・Nghỉ phép có lương (10 ngày sau khi gia nhập công ty, tối đa 20 ngày)
・Nghỉ trước khi sinh và sau sinh Nghỉ điều dưỡng, nghỉ chia buồn, v.v.
・Tham gia bảo hiểm đầy đủ: Bảo hiểm việc làm, bảo hiểm bồi thường tai nạn cho người lao động, bảo hiểm sức khỏe, bảo hiểm niên kim phúc lợi
Điều trị, phúc lợi, hệ thống nội bộ, v.v.
・ Có hệ thống ký túc xá và nhà ở công ty
・ Giảm giờ làm việc
・ Khuyến khích trình độ, v.v.